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職稱證書評(píng)定方式

職稱證書評(píng)定方式

編輯:創(chuàng)始人 來源:湖北中教職稱申報(bào)服務(wù)中心 日期:2024-10-08 16:40:11 瀏覽:1
1、湖北中教職稱申報(bào)服務(wù)中心依據(jù)湖北省武漢市各地市州職稱科差異化的考核形式,梳理出如下三種方式: ①水平能力測(cè)試:對(duì)從事專業(yè)工作的實(shí)際能力與水平進(jìn)行測(cè)試,主要以筆試形式開展,此為申報(bào)職稱的前置必要條件。通常每年在 4 至 5 月份組織考試,成績具有 3 年有效期。屬于職稱評(píng)定的一種方式。 ②評(píng)審:由 2 至 3 位專家依據(jù)申報(bào)人遞交的申報(bào)材料,核驗(yàn)材料內(nèi)容,對(duì)學(xué)歷、論文、業(yè)績、成果、專利等進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)打分,給出較為準(zhǔn)確的定位,以確定申報(bào)人是否符合工程師或工程師任職資格,申報(bào)人無需到場。這也是職稱評(píng)定的一種方式。 ③答辯:是針對(duì)申報(bào)人的一次綜合性面試考核。2 至 3 位專家在 5 至 15 分鐘內(nèi)核實(shí)申報(bào)材料內(nèi)容,包括學(xué)歷、論文、業(yè)績、成果、專利等,并對(duì)申報(bào)人的學(xué)識(shí)水平、工作能力、工作業(yè)績及申報(bào)專業(yè)相關(guān)問題進(jìn)行提問,依據(jù)回答內(nèi)容評(píng)判打分,從而確定申報(bào)人是否符合工程師或工程師任職資格。同樣是職稱評(píng)定的一種方式。 公有制和非公有制職稱通常是由以上三種方式進(jìn)行排列組合,形成以下幾種情況: 2、公有制職稱(兩種方式): ①水平能力測(cè)試+評(píng)審,參與評(píng)審會(huì)安排的水平能力測(cè)試,在官網(wǎng)初步公示后,再參加評(píng)審會(huì)指定場地的評(píng)審。2 至 3 位專家根據(jù)申報(bào)材料(學(xué)歷高低、業(yè)績量、專利、論文、成果)進(jìn)行打分,最后按照評(píng)審會(huì)的計(jì)劃指標(biāo)從高分錄取,而非及格線錄取。參加過一次筆試后,評(píng)審時(shí)無需再參加。 ②水平能力測(cè)試+評(píng)審答辯,參加評(píng)審會(huì)安排的水平能力測(cè)試,官網(wǎng)初步公示后,再參加評(píng)審會(huì)指定場地的答辯。專家在依據(jù)申報(bào)材料(學(xué)歷高低、業(yè)績量、專利、論文、成果)打分的同時(shí),會(huì)對(duì)申報(bào)人所報(bào)專業(yè)進(jìn)行 5 至 15 分鐘的專業(yè)性提問,并根據(jù)回答內(nèi)容評(píng)判打分。最后按照評(píng)審會(huì)的計(jì)劃指標(biāo)從高分錄取而非及格線錄取。參加了一次筆試和一次答辯。 3、非公有制職稱(民營企業(yè))兩種方式: ①評(píng)審,提交材料后,2 至 3 位專家根據(jù)申報(bào)材料(學(xué)歷高低、業(yè)績量、專利、論文、成果)打分,最后按照評(píng)審會(huì)的計(jì)劃指標(biāo)從高分錄取,而非及格線錄取。評(píng)審時(shí)無需人員參加。 ②評(píng)審+答辯,提交材料后,在評(píng)審會(huì)指定場地,申報(bào)人本人參加答辯。專家在依據(jù)申報(bào)材料(學(xué)歷高低、業(yè)績量、專利、論文、成果)打分的同時(shí),會(huì)對(duì)申報(bào)人的學(xué)識(shí)水平、工作能力及所報(bào)專業(yè)進(jìn)行 5 至 15 分鐘專業(yè)性提問,依據(jù)回答內(nèi)容評(píng)判打分。根據(jù)申報(bào)材料和現(xiàn)場答辯綜合分?jǐn)?shù),按照評(píng)審會(huì)的計(jì)劃指標(biāo)從高分錄取而非及格線錄取。需參與一次現(xiàn)場答辯。 職稱評(píng)定方式上,公有制和非公有制都是由以上三種方式排列組合而成。一般而言,相對(duì)容易的是非公有制的評(píng)審方式,若申報(bào)材料準(zhǔn)備得充分些,更容易通過。而現(xiàn)場答辯除了考驗(yàn)人的心理素質(zhì)外,還對(duì)基本能力有要求,大多數(shù)情況下具有一定難度。如今職稱可全國聯(lián)網(wǎng)查詢,能夠跨省使用,通過較為簡單的方式通過后進(jìn)入工程技術(shù)行業(yè),有助于升職加薪。

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